Text copied to clipboard!
Наслов
Text copied to clipboard!Menadžer za dizajn instruktivnih programa
Опис
Text copied to clipboard!
Tražimo Menadžera za dizajn instruktivnih programa koji će voditi razvoj, implementaciju i evaluaciju obrazovnih i obučavajućih programa u skladu sa strategijama organizacije. Kandidat će biti odgovoran za kreiranje efektivnih i angažujućih obrazovnih sadržaja koji podržavaju profesionalni razvoj zaposlenih i unapređenje organizacionih performansi. Ova pozicija zahteva snažno razumevanje principa obrazovanja odraslih, instruktivnog dizajna i tehnologije učenja.
Menadžer za dizajn instruktivnih programa će sarađivati sa stručnjacima iz oblasti, trenerima, menadžerima i drugim zainteresovanim stranama kako bi identifikovao potrebe za obukom i razvio rešenja koja su u skladu sa ciljevima organizacije. Biće odgovoran za vođenje tima dizajnera učenja, kao i za nadgledanje procesa dizajna, razvoja i evaluacije obrazovnih materijala, uključujući e-učenje, učionice, blended learning i druge formate.
Idealni kandidat ima iskustvo u upravljanju projektima u oblasti obrazovanja, poseduje odlične komunikacione i organizacione veštine, kao i sposobnost da koristi različite alate za dizajn učenja i sisteme za upravljanje učenjem (LMS). Takođe, očekuje se da prati najnovije trendove u obrazovnoj tehnologiji i primenjuje ih u praksi.
Odgovornosti uključuju i praćenje efikasnosti obrazovnih programa putem evaluacija i povratnih informacija, kao i kontinuirano unapređenje sadržaja na osnovu analize podataka. Kandidat će igrati ključnu ulogu u razvoju strategije učenja i obuke unutar organizacije i doprineti razvoju kulture kontinuiranog učenja.
Ako ste strastveni u vezi sa obrazovanjem, posedujete strateško razmišljanje i želite da utičete na profesionalni razvoj zaposlenih kroz inovativne obrazovne pristupe, pozivamo vas da se prijavite za ovu poziciju.
Одговорности
Text copied to clipboard!- Razvijanje i implementacija instruktivnih strategija i obrazovnih programa
- Vođenje tima dizajnera učenja i saradnja sa stručnjacima iz oblasti
- Analiza potreba za obukom i razvoj odgovarajućih rešenja
- Kreiranje i evaluacija e-učenja, blended i učioničkih kurseva
- Praćenje i evaluacija efikasnosti obrazovnih programa
- Korišćenje LMS sistema i alata za dizajn učenja
- Usklađivanje obrazovnih sadržaja sa ciljevima organizacije
- Praćenje trendova u obrazovnoj tehnologiji i njihova primena
- Upravljanje budžetom i rokovima obrazovnih projekata
- Izveštavanje o napretku i rezultatima obrazovnih inicijativa
Захтеви
Text copied to clipboard!- Diploma iz oblasti obrazovanja, pedagogije, psihologije ili srodne oblasti
- Najmanje 3 godine iskustva u instruktivnom dizajnu ili obrazovanju
- Iskustvo u vođenju timova i obrazovnih projekata
- Poznavanje alata za dizajn učenja (Articulate, Captivate, itd.)
- Iskustvo sa LMS sistemima (npr. Moodle, Blackboard)
- Odlično poznavanje principa obrazovanja odraslih
- Sposobnost analize potreba i evaluacije obrazovnih programa
- Izražene komunikacione i organizacione veštine
- Kreativnost i sposobnost rešavanja problema
- Poznavanje engleskog jezika na naprednom nivou
Могућа питања на интервјуу
Text copied to clipboard!- Koje alate za dizajn učenja ste koristili u prethodnim projektima?
- Kako pristupate analizi potreba za obukom?
- Možete li opisati jedan uspešan obrazovni program koji ste razvili?
- Kako merite efikasnost obrazovnih sadržaja?
- Kako ostajete u toku sa trendovima u obrazovnoj tehnologiji?
- Kakvo je vaše iskustvo sa LMS sistemima?
- Kako upravljate timom dizajnera učenja?
- Kako biste rešili situaciju kada obrazovni program ne daje očekivane rezultate?
- Koji je vaš pristup blended learning strategijama?
- Kako integrišete povratne informacije u unapređenje kurseva?
